.
เมื่อเราเลือกทุกอย่างให้กับชีวิตของเราได้ ก็ไม่แปลกที่เราจะเลือกฟังเฉพาะในสิ่งที่เราอยากฟัง อยากจะได้ยิน...
.
แต่ถ้ามีใครไว้ใจและวางใจเรา อยากแบ่งปันและเล่าเรื่องราวของเขาให้เราฟัง เปิดตัวเขาให้เราเข้าไปมีส่วนรับรู้ในเรื่องราวของเขา...จงรับฟังให้ได้ยิน
.
ที่ผ่านมา เรามีนิสัยที่น่าคบตามนี้แน่ๆ 👏👏👏
1. ให้ความสำคัญกับคนที่อยู่ตรงหน้า พูดคุยโต้ตอบกัน
2. เป็นตัวของตัวเอง วางตัวสบายๆ ไม่เสแสร้ง และมีความจริงใจกับผู้อื่น
3. รับฟังความคิดเห็นของผู้อื่นทั้งแง่บวกและแง่ลบ
4. มีนิสัยถ่อมตัว สุภาพ มีมารยาทต่อผู้อื่น และยิ้มแย้มแจ่มใส
5. การพูดจาและภาษากายเป็นมิตร มีความคิดในเชิงบวก1. ให้ความสำคัญกับคนที่อยู่ตรงหน้า พูดคุยโต้ตอบกัน
2. เป็นตัวของตัวเอง วางตัวสบายๆ ไม่เสแสร้ง และมีความจริงใจกับผู้อื่น
3. รับฟังความคิดเห็นของผู้อื่นทั้งแง่บวกและแง่ลบ
4. มีนิสัยถ่อมตัว สุภาพ มีมารยาทต่อผู้อื่น และยิ้มแย้มแจ่มใส
6. มีการใช้เรื่องสัมผัสทั่ว ๆ ไปในระหว่างการสนทนาเช่น การกอด จับไหล่ หรือการจับมือทักทาย เพื่อทำให้รับรู้ได้ถึงความเป็นมิตร
7. รู้จังหวะในการสร้างบรรยากาศเพื่อลดความตึงเครียดได้ด้วยการสร้างความบันเทิงให้เกิดความสนุกสนาน รอยยิ้ม และเสียงหัวเราะ
.
เมื่อได้ฟัง...
- ฟังอย่างเข้าใจ ไม่ตัดสินและต้องรับรู้ว่าเขารู้สึกอย่างไร จากเรื่องราวที่เขาพูด
- ฟังให้จบ ไม่พูดแทรกหรือขัดจังหวะ ลดความรู้สึกที่เราอยากจะแนะนำลง (คนที่รู้เรื่องต่างๆ ดีที่สุด คือ เจ้าของเรื่อง)
- รับฟังแบบที่คนพูดรับรู้ได้ว่าไม่ว่าอย่างไร ก็จะมีฉันอยู่ข้างๆ เธอ ฉันอยู่ตรงนี้นะ
- วางใจและไว้ใจให้คนพูดเป็นคนตัดสินใจและจัดการปัญหานั้นๆ ด้วยวิธีการของเขาเอง
.
เมื่อต้องพูดคุยหลังจากการฟัง ควรใช้การพูดคุยที่สะท้อนความเข้าใจในเรื่องที่คุยเพื่อความเข้าใจที่ตรงกัน จากนั้นถามคำถามและเลือกใช้คำถามในแบบที่จะทำให้คนพูดได้ฉุกคิด ได้ทบทวนและค้นหาคำตอบของเรื่องนั้นด้วยตัวของเขาเอง
.
ตัวอย่างคำถามแบบโค้ช
.
จากกิจกรรมห้องอบรมหัวข้อ "การโค้ชเพื่อความปลอดภัย" โดยโค้ชออนซ์ (สุชาดา อวยจินดา) และ อ.ปราโมทย์ โอภาสมงคลชัย ได้ทำการอบรมและทำกิจกรรมกับชาว Safety ในงานความปลอดภัยและอาชีวอนามัย ภาคตะวันออก จ.ระยอง ประจำปี 2562
.
ใช้แผนที่การพูดคุยแบบ GROW Model
😊อยากคุยอะไรในวันนี้... (Goal setting)
😊ปัจจุบันเป็นอย่างไรบ้าง/ทำอะไร/ทำสิ่งใดอยู่บ้าง (Reality) สิ่งที่ทำอยู่ตอบโทย์เป้าหมายหรือไม่
😊 ถ้าทุกอย่างเป็นไปได้ สิ่งที่เราต้องการจะเกิดเมื่อไหร่
😊ภาพของเราเมื่อได้ในสิ่งที่เราต้องการแล้ว เราจะเป็นอย่างไร
😊มีทางเลือกอะไรอีกบ้างที่เราสามารถทำได้ (Optional)
😊เราต้องทำอย่างไร ถึงจะได้ตามภาพในสิ่งที่เราต้องการ (Way forward)
😊สิ่งที่เริ่มทำได้เลยมีอะไรบ้าง
😊หลังจากผ่านการพูดคุยกันในครั้งนี้แล้วรู้สึกอย่างไรบ้าง
คำถามแบบโค้ช สามารถฝึกฝนได้...
เพียงเราทุกคนฝึกฝนทักษะการฟังและเลือกใช้คำถามที่เข้าใจกลไกของสมอง
เพียงเราทุกคนฝึกฝนทักษะการฟังและเลือกใช้คำถามที่เข้าใจกลไกของสมอง
.
1. ตั้งต้นด้วยเจตนาที่ดีของผู้ถาม รับฟังและเก็บรายละเอียดของเรื่องให้ครบถ้วนและถามคำถามอย่างมีสติ
2. ถามคำถามทีละคำถาม เพราะสมองคิดได้ทีละเรื่อง
3. ถามให้สั้น กระชับ ชัดเจน ตรงประเด็น เพราะสมองจะสร้างภาพขึ้นในหัวตามสิ่งที่ได้ยิน
4. ถามด้วยอารมณ์เชิงบวก ด้วยความรู้สึกของความห่วงใย เห็นอกเห็นใจ เพราะสมองพร้อมตอบสนองต่อเรื่องลบๆ เพื่อรักษาชีวิตให้กับเราทุกคน
5. ถามด้วยคำถามปลายเปิด เพราะจะได้ชวนให้สมองเกิดการคิด ค้นหาคำตอบและเรียบเรียงคำตอบ
.
ด้วยรักและห่วงใย
👍รับข้อมูลความรู้เกี่ยวกับเรื่อง Safety ฟรี "จบในแผ่นเดียว" จากโค้ชออนซ์
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น